Bijeenkomsten
Aanmelden? Klik op de naam van de bijeenkomst of op de getoonde aanmeldknop!

Course Image Summercourse Gestructureerd en Inclusief Schrijven [Juli 2020]

Summercourse Gestructureerd en Inclusief Schrijven [Juli 2020]

Summercourse Gestructureerd en Inclusief Schrijven [Juli 2020]
VOL | aanmelding gesloten

Twee workshops, individuele begeleiding en een kennisbank helpen je schrijfcompetenties te verbeteren. Eenmalig aanbod ter gelegenheid van de lancering van IPMA Connect.


Voor Wie : Iedereen die gestructureerder wil schrijven en teksten beter wil laten landen.
Spreker(s) : Bert van der Hooft MCM
Wanneer : Twee workshops: Vrijdag 10 en Vrijdag 24 juli 2020
Hoe Laat : 09:00-12:30 uur
Waar : Online op www.connect.ipma.nl 
Opmerkingen : Vraagt wat voorbereiding en twee ochtenden aan workshops 
Eigen Bijdrage : € 0,= voor IPMA Leden
€ 150,= voor niet-IPMA leden (met een refund voor je eerste jaar lidmaatschap als je voor 1 september lid wordt.)


Lees er hier meer over | Meld je aan voor de wachtlijst
  

Course Image Shifting Paradigm | DI 14 Juli 2020

Shifting Paradigm | DI 14 Juli 2020

Shifting Paradigm, From Changing to Transform, to Transforming Change

Leer in deze workshop hoe te leven en werken met paradoxen

MELD JE AAN


Voor Wie  :  Elke professional
Spreker(s)  :  Drs Jan Lelie MSc MBA CPF|M
Wanneer  :  14 juli 2020
Hoe Laat  :  20:00-21:30 uur 
Waar  :  Online bijeenkomst. We gebruiken zoom vanwege de benodigde interactiviteit.
Opmerkingen  :  Je ontvangt de link naar de online bijeenkomst op de dag zelf.
Eigen Bijdrage  :  Gratis. De inspirator vraagt je (in het forum) na uitvoering om je waardering uit te drukken in een bijdrage aan een goed doel. 

Als professional sta je voor de opgave om anderen te veranderen. Daarbij is het een opgave om de blinde vlekken van anderen en jezelf te zien. Maar je kan dat niet zien omdat datgene wat je niet ziet ook niet kan veranderen. Niet voor niets zei Cruyff ooit "je gaat het pas zien als je het doorhebt".  

Ons paradigma luidt: "we moeten veranderen managen" terwijl de paradox zegt: "Veranderen gaat vanzelf". Er is nog nooit een werkgroep geweest die een olifant 'fit for purpose' maakte ( de kameel lijkt een twijfel geval).  In deze workshop leer je hoe je metaforen kan gebruiken om tot een transformatie te komen.

We kunnen deze tegenstellingen niet langer negeren noch onderdrukken.  In deze (nog experimentele) workshop ervaren we de dynamische spanning van de coëxistente tegenstelling. Want er valt zeker te werken met de paradoxale spanningen. Immers de weg van paradigmaverschuiving via veranderen naar de transformatie van onze mindset. En wat dat betekent? Dat ga je na deze bijeenkomst doorhebben....

Jan Lelie

Jan Lelie is een katalysator pur sang die om weet te gaan met paradoxen. Hij is een thought leader in faciliteren, wat onder meer blijkt uit IAF awards die hij heeft mogen ontvangen. We zijn blij om hem te verwelkomen om onze mindset te stretchen.

Deze bijeenkomst is eerder internationaal uitgevoerd. We delen het testimonial van de complexity surfer GianLuca Gambatesa: "... Jan, thanks to you now I'm more interested in paradoxes related to group dynamics. Pretty liked the uses of images (as metaphors) and the discussions we had inside the breakout rooms. Inviting to share starting from opposites has become a great engine for meaningful and enriching conversations!"


Course Image Workshop Online meetings in projecten | WO 15 juli 2020

Workshop Online meetings in projecten | WO 15 juli 2020

Workshop Online meetings in projecten

In één avond vaardiger in succesvol organiseren van (team)bijeenkomsten


Voor Wie : Voor eenieder die online meetings organiseert
Spreker(s) : Drs Henri Haarmans CPF en Arjan van Bommel MA
Wanneer : Woensdag 15 juli 2020
Hoe Laat : 20:00-22:00 uur
Waar : Online bijeenkomst. 
Opmerkingen : We gebruiken end2end encrypted zoom met een stringente online hygiene. Lees deze na aanmelding 
Eigen Bijdrage : Gratis 

Als verantwoordelijke voor het succesvol laten verlopen van een online bijeenkomst sta je voor de vragen:

  • Hoe maak ik een online meeting (nog) interactiever, productiever en leuker ? 
  • Hoe verbeter ik mijn teamsamenwerking op afstand?

We hebben allemaal in korte tijd veel ervaring opgedaan met online vergaderen en het bijwonen van online meetings. Soms als toehoorder, soms als deelnemer en misschien ook als organisator. Henri Haarmans heeft alle best practices van deze tijd geoogst en beschreven in digitale handboek 'Faciliteren van Online Meetings' en het werkboek 'Online werkvormen'. 

Op deze avond nemen we je mee in de diversiteit aan mogelijkheden om meetings ten behoeve van je project leuker en effectiever te maken. We hanteren daarbij een vorm van intervisie waarbij jouw eigen praktijkervaringen aanleiding zijn om te leren en te verbeteren.

Henri HaarmansHenri Haarmans is auteur van de handleiding 'Faciliteren van Online Meetings' en co-auteur van 'Faciliteren zonder Omwegen' en 'Diverging Conversations through Facilitation'.  Hij heeft meer dan 30 jaar ervaring met IT-projecten binnen de verzekeringswereld. Sinds 2013 heeft hij zich toegelegd op het procesmatige begeleiden (faciliteren) van groepen. Hij geeft diverse trainingen over faciliteren en vergadertechnieken. Henny is oprichter en eigenaar van de Facilitation Academy.

Arjan van BommelArjan van Bommel beschikt door het werken met vele projectmanagers, programmamanagers, lijnmanagers, trainers en consultants over een brede praktijkkennis en is bekend met de valkuilen en knelpunten waar professionals steeds weer mee te maken krijgen. Vanwege zijn werk rond integriteit en ethiek heeft hij zich verder gespecialiseerd in Socratische gespreksvoering als intervisiemethode. Arjan is zelfstandig learning consultant, managementtrainer, organisatiepsycholoog, docent en ondernemer en heeft 20+ jaar ervaring binnen projecten, programma's en projectmatig werkende organisaties. Hij heeft een eigen opleidings- en adviesbureau en doceert in het Hoger Onderwijs.

Course Image ISO standards for projects: valuable or empty promise? | THU 16 Juli 2020

ISO standards for projects: valuable or empty promise? | THU 16 Juli 2020

ISO standards for projects: valuable or empty promise?

Catch up in 45 minutes about the usefulness of ISO for projects and the latest developments.

SIGN UP



For Whom  :  Project professionals
Speaker(s)  :  Ben Bolland & Rommert Stellingwerf
When  :  Thursday 16 July 2020 (Wednesday 8 July the same meeting is held in Dutch)
What Time  : 
20:30-21:15
Where  :  Online meeting. We use zoom. Read our zoom hygiene here (in Dutch) 
Remarks  :  >The link to the online meeting place can be found in the online meeting. 
Note: we "lock" the meeting shortly after the start. So be on time.
Contribution  :  Free ..... but when you register, the inspirers and other participants count on your arrival

As a project professional you are busy every day with “doing the right things right the first time” and you want to stay informed of the trends and developments in the field. Also internationally! But what are you looking at?In this webinar you will be updated on the developments regarding ISO standards for project, program and portfolio management and governance. Also interesting for agilists, because a recent ISO survey among more than 36 countries indicates that there is also interest in an agile standard from ISO.

The next topics will be discussed:

  • The importance of good project management
  • What can ISO standards contribute to this?
  • How do you comment on 2 new standards?
  • ISO for projects in the Netherlands

Moreover, as a professional you can influence new ISO standards: until August 13 you can view and comment on 2 new concept standards! In this webinar you will learn how to access it. 

Ben Bolland (left) his passion is to help people and organizations make a successful contribution to a sustainable society in a pleasant way. And because simple, targeted basic structures help with this, he has been actively involved in developing ISO standards for some time. He is managing consultant (BEVON Gilde BV) and Co-organizer “ISO for projects” community of PMI- & IPMA-NL.

Rommert Stellingwerf (right) is passionate about connecting people to work together on socially relevant and sustainable goals. Since 2007 he has been using his nearly 30 years of Shell experience to create in an international context independent standards for better project results. He is Past President PMI Netherlands Chapter, and Co-organizer “ISO for projects” community of PMI- & IPMA-NL and is currently involved in the energy transition.

Both speakers have long been very active through NEN in Delft in the international technical committee ISO TC258, which is developing a series of standards for project, program and portfolio management and governance.


Course Image People Impact: key succesfactor voor transformatieprojecten | WO 22 juli 2020

People Impact: key succesfactor voor transformatieprojecten | WO 22 juli 2020

People Impact: key succesfactor voor transformatieprojecten | WO 22 juli 2020

Creëer de juiste randvoorwaarden met HR!  

MELD JE AAN


Voor Wie  :  Elke project- en programmaprofessional
Spreker(s)  :  Mascha de Wildt 
Wanneer  :  Woensdag 22 juli 2020
Hoe Laat  :  20:00-21:00 
Waar  :  Online Bijeenkomst. We gebruiken zoom. Lees hier onze zoom-hygiene.
Eigen Bijdrage  :  Gratis

Als projectprofessional sta je voor de taak om in een transformatieprogramma rekening te houden met de impact op mensen in de organisatie. 

Dit vereist HR deskundigheid, die vaak onvoldoende wordt benut in verandertrajecten. Het roept vragen bij je op als: 

  • Waarom moet HR betrokken zijn bij de transformatie?
  • Hoe zorg je dat je tools en instrumenten uitgelijnd zijn met de transformatie zodat deze in juiste richting meebewegen en niet contra-productief werken?
  • Hoe zorg je dat je met cultuur en manier van werken de transformatie kan borgen in organisatie?
In deze online bijeenkomst kijkt Mascha de Wildt met een HR bril naar complexe transformatietrajecten en komt daarmee tot nieuwe inzichten die relevant zijn voor project- en programmamanagers die veranderingen en transities moeten doorvoeren. Haar adagium is om een gezamenlijke aanpak met HR op te zetten, waarmee je de hefbomen voor verandering kan creëren op meerdere dimensies. 

Mascha heeft in haar loopbaan verschillende leiderschap- functies in Sales, Marketing en HR vervuld, wat haar een unieke kijk op transformatie geeft. Haar passie is het creëren van gerichte beweging in organisaties. Ze werkt veelal op complexe organisatie vraagstukken waarbij zij zich focust op People First Transformatie; de verbinding tussen organisatie transformatie en de HR praktijk.

Mascha de Wildt is eigenaar van IgniteCompany, een adviesbureau gespecialiseerd in transformatietrajecten op het scheidsvlak van mens, organisatie en technologie. Daarnaast leidt ze de Leadership Impact praktijk bij Growing Your Impact, een boetiek consultancy voor duurzame groei. 

Course Image Het boomhutgevoel – Over inspirerend (project)leiderschap | DI 7 juli 2020

Het boomhutgevoel – Over inspirerend (project)leiderschap | DI 7 juli 2020

Het boomhutgevoel – Over inspirerend (project)leiderschap | DI 7 juli 2020

Zo breng je inspiratie, creativiteit en positieve energie (terug) in projecten


Voor Wie : Voor eenieder die inspirerend (project)leiderschap wil
Spreker(s) : Petra Kuipers
Wanneer : Dinsdag 7 juli 2020
Hoe Laat : 19:30-21:00 uur
Waar : Online bijeenkomst
Opmerkingen : We gebruiken deze keer Webinargeek. De link daarnaar toe krijg je tijdig.
Eigen Bijdrage : Gratis

BoomhutgevoelProjecten zijn mensenwerk. Hoe degelijk je aanpak ook is, hoe goed je het ook structureert: dat is niet waar projectsucces (of: projectgeploeter) ontstaat. Zeker
nu we allemaal een paar maanden op afstand van elkaar hebben gewerkt dringt de vraag zich op: kan het écht niet anders? Is er geen manier waarop we projecten veel meer kunnen doen vanuit inspiratie, creativiteit en positieve teamspirit? 

In deze bijeenkomst neemt Petra Kuipers je mee naar Het boomhutgevoel: hoe kan het dat we als kind enthousiast uit ons bed sprongen als we met elkaar aan een project werkten en dat tegenwoordig het werken aan projecten zelden dit effect heeft? Je ontdekt hoe je een volwassen versie van die kinderlijke, positieve energie kunt creëren in projecten, waardoor mensen tot bloei komen en beter presteren.

 Petra Kuipers is ruim 20 jaar programmamanager,
verandermanager en projectleider. Tegenwoordig is zij vooral actief als trainer, consultant en coach. Zij helpt organisaties, teams en projectprofessionals hoe ze projecten zo kunnen organiseren, dat er meer ruimte en energie is voor co-creatie,
verbinding en innovatie. Eerder dit jaar verscheen haar boek Het boomhutgevoel – Gids voor inspirerend projectleiderschap.